Senior Sales Operations Manager – Compensation & Planning (m/w/d)

p Als strong Senior Sales Operations Manager – Compensation amp; Planning (m/w/d) /strong verantwortest du die variable Vertriebsvergütung und den Budgetprozess für Deutschland. Darüber hinaus unterstützt du die übergreifende Vertriebssteuerung und das Reporting. In enger Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung, Finance und Analytics verbindest du technisches Know-how mit unternehmerischem Urteilsvermögen, um zuverlässige Abläufe und fundierte Geschäftsentscheidungen zu ermöglichen. /p p In dieser Rolle arbeitest du operativ, übernimmst viel Eigenverantwortung und stehst im direkten Austausch mit Führungskräften. Du arbeitest unmittelbar mit Daten und Systemen, entwickelst Handlungsempfehlungen und hinterfragst Annahmen konstruktiv. /p p strong Deine Aufgaben /strong /p ul li p strong Verantwortung für die variable Vertriebsvergütung übernehmen: /strong Du steuerst den gesamten Prozess – von der Übersetzung vereinbarter Vergütungsmodelle in Berechnungslogiken über die Validierung der Ergebnisse und die Bereitstellung der Auszahlungsdaten bis zur Klärung von Rückfragen. /p /li li p strong Berechnungen und Reporting pflegen: /strong Du schreibst SQL-Abfragen und passt Berechnungslogiken und Reports in QuickSuite an, wenn sich Ziele, Vertriebsstrukturen oder Vergütungsmodelle ändern. Du machst die Ergebnisse für die Vertriebsteams zugänglich und verständlich. /p /li li p strong Eine zuverlässige Abwicklung sicherstellen: /strong Du koordinierst die Aktualisierung unterschiedlicher Vertriebsziele sowie die Verarbeitung von Ausnahmen und manuellen Eingaben. Dabei sorgst du über die monatlichen und quartalsweisen Abrechnungszyklen hinweg für eine nachvollziehbare Dokumentation und wirksame Kontrollen. /p /li li p strong Den Budgetprozess für Deutschland verantworten: /strong Du koordinierst die Planung mit Finance und den relevanten Fachbereichen, erstellst detaillierte Excel-Modelle, hinterfragst Annahmen und entwickelst Szenarien, die Risiken und Zielkonflikte transparent machen. /p /li li p strong Die Vertriebssteuerung unterstützen: /strong Du analysierst die Vertriebsleistung und geschäftliche Einflussfaktoren, pflegst relevante Reports und leitest daraus Handlungsempfehlungen für die Vertriebsleitung ab. /p /li li p strong Mit Führungskräften und zentralen Stakeholdern zusammenarbeiten: /strong Du entwickelst ein tiefes Verständnis unserer Vertriebsprozesse, bewertest Anfragen und bringst dich als konstruktiver Sparringspartner ein. /p /li li p strong Prozesse verbessern: /strong Du erhöhst die Datenqualität, automatisierst wiederkehrende Aufgaben und steuerst konkurrierende Fristen vorausschauend – insbesondere während der Budgetplanung und rund um Quartalswechsel. /p /li /ul p strong Das bringst du mit /strong /p ul li p strong Mindestens fünf Jahre relevante Berufserfahrung /strong in Sales Operations, Vertriebssteuerung, variabler Vertriebsvergütung, Commercial Finance, Unternehmensplanung oder einer vergleichbaren analytischen Funktion. /p /li li p strong Sehr gute praktische SQL-Kenntnisse, Erfahrung mit QuickSuite oder vergleichbaren BI-Tools sowie fortgeschrittene Kenntnisse in der Excel-Modellierung. /strong Du kannst Berechnungen und Reports eigenständig aufbauen, pflegen und Fehler darin beheben. /p /li li p Ein fundiertes Verständnis von Vertriebsprozessen, wirtschaftlichen Erfolgsfaktoren und Anreizmechanismen sowie die Neugier, unser Geschäft im Detail kennenzulernen. /p /li li p Gutes unternehmerisches Urteilsvermögen und die Sicherheit, eine eigene Position zu entwickeln, Annahmen konstruktiv zu hinterfragen und mit Führungskräften souverän zusammenzuarbeiten. /p /li li p Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, eine sorgfältige Arbeitsweise und die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und auch in arbeitsintensiven Phasen zuverlässig Ergebnisse zu liefern. /p /li li p strong Fließende Englischkenntnisse und Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau. /strong Du kannst Fragen zur variablen Vergütung direkt mit deutschsprachigen Vertriebskollegen besprechen. /p /li /ul p AutoScout24 bietet Benefits, die selbstständiges und effektives Arbeiten unterstützen – darunter ein hybrides Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten, bis zu 30 Tage Urlaub sowie moderne Büroflächen. Unser Ziel ist eine inspirierende Arbeitsatmosphäre, in der du dein Potenzial entfalten kannst. /p p Mit mehr als 50 Nationalitäten fördern wir ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld, in dem sich alle willkommen und wertgeschätzt fühlen. Dabei unterstützen wir dich mit den passenden Tools, Trainings und Entwicklungsmöglichkeiten. /p Find Jobs in Germany on Arbeitnow